По итогам заседания конкурсной Комиссии, на замещение вакантной должности директора Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Бородинская средняя  общеобразовательная школа № 3», принято решение «Признать победителем Конкурса Савенкову Ольгу Анатольевну – утвердить в должности директора Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Бородинская СОШ № 3» с 04.03.2025г.

27.02.2025 в г. Красноярске прошел Фестиваль успешных социально значимых инициатив и проектов «Люди решают проблемы людей», организованный Автономной некоммерческой организацией "Краевой центр поддержки и развития общественных инициатив".

Целью фестиваля стало объединение усилий власти и некоммерческих организаций при решении социально значимых задач региона. Фестиваль стал информационно – коммуникативной площадкой, на которой представили механизмы поддержки гражданских инициатив как со стороны государства, так и со стороны институтов гражданского общества. На мероприятии присутствовали гражданские активисты из различных территорий Красноярского края, представители власти, федеральные эксперты. Участники знакомились с технологией реализации социальных проектов, новыми моделями сотрудничества некоммерческих организаций и государства, краевыми практиками добровольчества. Состоялся обмен опытом в рамках заявленной темы Фестиваля, заслушаны истории успеха гражданских активистов и инициативных групп.

От Рыбинского района в мероприятии приняли участие Алёшечкин Денис Васильевич, заместитель главы района по социальным вопросам, Молтянская Елена Николаевна, главный специалист, ответственный секретарь комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации Рыбинского района, Яковлева Наталья Викторовна, ведущий специалист отдела опеки и попечительства Управления образования, Еремчук Наталья Юрьевна, специалист КГБУ СО «КЦСОН «Рыбинский».

Наши специалисты приняли участие в совещании, посетили установочный семинар, панельную сессию, а также ярмарку – выставку. Полученный опыт будет использоваться при работе с некоммерческими организациями на территории нашего района.

Завершились испытания конкурса профессионального мастерства «Воспитатель года -2025». Педагоги представляли визитную карточку «Я- педагог детского сада», провели просветительское мероприятие с родителями, решали проблемные ситуации. В финальный день конкурса конкурсанты показывали мастер-класс «Моя педагогическая находка», где представили эффективные методы и приемы обучения, воспитания и развития детей дошкольного возраста. Три воспитателя, набравшие наибольшее количество баллов, вышли на проведение  «Педагогического мероприятия с детьми».  В конкурсных мероприятиях педагоги продемонстрировали профессиональное мастерство, педагогический талант, творческий потенциал.

По итогам конкурсных испытаний победителем муниципального профессионального конкурса «Воспитатель года - 2025» признана Будрина Надежда Николаевна, музыкальный руководитель МБДОУ «Саянский детский сад «Волшебный град».

Участники конкурса:

  Харитоненко  Виктория Александровна, воспитатель МБДОУ «Уральский детский сад «Одуванчик»( 2 место).

 Станкевич Евгения Владимировна, воспитатель МБДОУ «Саянский детский сад «Волшебный град»(3 место).

 Аксёнова Светлана Борисовна, воспитатель МБДОУ «Успенский детский сад «Берёзка».

Бурячёк Евгения Евгеньевна, воспитатель МБДОУ «Детский сад «Дюймовочка»г.Заозерного».

Вербицкая Надежда Викторовна, воспитатель МБДОУ «Саянский детский сад «Волшебный град».

Куприянчик Любовь Алексеевна, воспитатель МБДОУ Детский сад «Звёздочка»г.Заозерного.

Харисова Альфия  Фаритовна, воспитатель МБДОУ «Бородинский детский сад «Тополек».

Харитонова Наталья Николаевна, воспитатель МБДОУ «Иршинская НОШ».

 

 Поздравляем всех участников конкурса, желаем дальнейшего творческого роста, реализации самых смелых проектов и новых профессиональных побед!

 

В целях содействия развитию и совершенствованию работы по охране труда на территории Сибирского федерального округа Российской Федерации, повышения имиджа специалистов по охране труда, предоставления дополнительных возможностей специалистам для карьерного роста и профессионального развития, стимулирования инициативы специалистов по охране труда к поиску и внедрению новых инструментов и технологий в области охраны труда и методов работы в 2025 году состоится третий Межрегиональный конкурс «Лучший специалист по охране труда Сибири» (далее – Конкурс).

Конкурс проводится в два этапа по двум номинациям: «Лучший специалист по охране труда Сибири организаций производственной сферы»; «Лучший специалист по охране труда Сибири организаций непроизводственной сферы».

Первый этап Конкурса пройдет с 01.03.2025 по 30.04.2025 дистанционно с использованием информационных технологий путем тестирования по вопросам охраны труда для всех участников Конкурса.

Условия участия в первом этапе приведены в приложении 1.

К участию во втором этапе (очном) Конкурса допускаются участники, набравшие наибольшее количество баллов и занявшие первые места по каждой номинации в регионах Сибирского федерального округа Российской Федерации по итогам первого этапа.

Межрегиональный этап Конкурса пройдет во второй декаде сентября 2025 года очно в городе Барнауле (приложение 2). Точная дата, время начала и окончания проведения второго этапа Конкурса будут сообщены дополнительно.

 

Контактное лицо – Просекова Мария Семеновна, главный специалист отдела управления охраной труда – государственной экспертизы условий труда управления Алтайского края по труду и занятости населения, тел. 8 (3852) 20-55-26, электронная почта: prosekova@trud.algerd.ru.

В Красноярском крае с 3 марта начнётся прием заявок для участия в региональном этапе ежегодного Всероссийского конкурса «Семья года», основной задачей которого является сохранение, укрепление и продвижение традиционных семейных ценностей, распространение положительного опыта семей, ведущих здоровый образ жизни, активно участвующих в жизни своего города или села.

Ирина Пастухова, министр социальной политики Красноярского края: «Последние годы в нашей стране уделяется большое внимание поддержке семей с детьми, поднятию престижа многодетности, роли многопоколенных связей внутри семейного круга. В течение шести лет данная работа велась в рамках нацпроекта «Демография», а теперь его сменил новый нацпроект «Семья». Проводимый конкурс – ещё одна возможность познакомить жителей нашего края с семьями, достойными подражания».

Как и в прошлые годы, конкурс будет проходить по пяти номинациям:
«Многодетная семья»,
«Молодая семья»
«Сельская семья»
«Золотая семья»
«Семья – хранитель традиций»

Подать заявку можно с 3 марта до 18 апреля 2025 года на электронную почту cemya_goda@mail.ru. Помимо заявки, необходимо направить в адрес конкурсной комиссии презентационные материалы (видеоролик, семейные фотографии, дипломы, грамоты и прочее).

Награждение семей-победителей регионального этапа планируется провести в июле в преддверии Дня семьи, любви и верности. Победители в каждой номинации получат денежные премии и смогут представить наш край на всероссийском этапе конкурса. Кроме того, истории всех семей войдут в почетную книгу «Семья года. Красноярский край-2025».

С полной информацией по проведению конкурса можно ознакомиться на сайте министерства социальной политики края: clck.ru/36Bx6d

#соцзащита_всегда_рядом #красноярскийкрай #семья

На основании постановления администрации Рыбинского района от 16.11.2012. № 567-п «Об организации и проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителей муниципальных казенных и бюджетных образовательных учреждений (директоров, заведующих) Рыбинского района» объявляется конкурс на замещение вакантной должности заведующего Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения Детский сад «Василёк» г. Заозерного, расположенного по адресу: Рыбинский район, г. Заозерный, ул. Веселая, д. 1.

Конкурс на замещение вакантной должности директора Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения Детский сад «Василёк» г. Заозерного» состоится 26 марта 2025 года в 10.00 по адресу: г. Заозёрный, ул. Калинина, 2, оф. 62. Положение о проведении Конкурса на замещение вакантной должности руководителей муниципальных казенных и бюджетных образовательных учреждений (директоров, заведующих) Рыбинского района выставлено на официальном сайте управления образования администрации Рыбинского района http://управление-образования-рыбинского-района.рф

На основании постановления администрации Рыбинского района от 16.11.2012. № 567-п «Об организации и проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителей муниципальных казенных и бюджетных образовательных учреждений (директоров, заведующих) Рыбинского района» объявляется конкурс на замещение вакантной должности директора Муниципального бюджетного образовательного учреждения «Новокамалинская средняя  общеобразовательная школа № 2», расположенного по адресу: Рыбинский район, с. Новокамала, ул. 70 лет Октября, д. 21.

Конкурс на замещение вакантной должности директора Муниципального бюджетного образовательного учреждения «Новокамалинская средняя  общеобразовательная школа № 2» состоится 26 марта 2025 года в 09.00 по адресу: г. Заозёрный, ул. Калинина, 2, оф. 62. Положение о проведении Конкурса на замещение вакантной должности руководителей муниципальных казенных и бюджетных образовательных учреждений (директоров, заведующих) Рыбинского района выставлено на официальном сайте управления образования администрации Рыбинского района http://управление-образования-рыбинского-района.рф

В целях формирования у детей культуры безопасности труда, привлечения внимания общественности к проблемам производственного травматизма и его профилактике, начиная с детского возраста, в период с 01.03.2025 по 15.07.2025 агентством труда и занятости населения Красноярского края проводится краевой конкурс детского рисунка «Охрана труда глазами детей» (далее - конкурс).

В конкурсе могут принимать участие дети в возрасте от 3 до 18 лет.

На конкурс принимаются детские рисунки на тему «Охрана труда глазами детей» (далее – конкурсные работы), выполненные в формате А4, А3 на любом материале (ватман, картон, холст) в любой технике рисования (масло, акварель, тушь, цветные карандаши, мелки, гуашь, смешанная техника). Конкурсные работы обязательно должны иметь этикетку (в правом верхнем углу) размером
5 см на 5 см, на которой указывается название работы, фамилия, имя, отчество (при наличии) и возраст участника конкурса, наименование и адрес образовательной организации, которая представляет работу на конкурс (индекс, город/район, населенный пункт, улица, дом), фамилия, имя, отчество
(при наличии) педагога.

Работы принимаются до 15.06.2025 по адресу: 660021, г. Красноярск,
ул. Дубровинского, 110, стр. 2 или по электронному адресу: bezrukova@azn24.ru (сканированные работы).

Победители конкурса награждаются дипломами агентства и ценными призами.

Порядок проведения конкурса размещен на интерактивном портале агентства труда и занятости населения Красноярского края https://trud.krskstate.ru  в разделе «Охрана труда» - «Мероприятия» - «Конкурс детского рисунка».

 

В соответствии с Порядком проведения краевого смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда, утвержденным постановлением Правительства Красноярского края от 01.04.2011 № 161-п (далее – Порядок), ежегодно проводится краевой смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда (далее – смотр-конкурс), участниками которого являются городские (муниципальные) округа, муниципальные районы и работодатели (юридические лица, индивидуальные предприниматели, а также обособленные подразделения организаций (представительства, филиалы), действующие на территории Красноярского края.

Заявки, информационные карты и пояснительные записки участников смотра-конкурса (далее – конкурсные материалы) принимаются
до 01.03.2025 по адресу: 660021, г. Красноярск, ул. Дубровинского, 110, стр. 2 и электронному адресу: oxrana@azn24.ru (сканированные документы) с последующим подтверждением на бумажном носителе.
Городские (муниципальные) округа и муниципальные районы для участия в смотре-конкурсе направляют заявку по форме согласно приложению № 3 к Порядку и информационную карту согласно приложению № 5 к Порядку, а также пояснительную записку о состоянии условий и охраны труда в муниципальном образовании Красноярского края, оформленную в произвольной форме.

Работодатели для участия в смотре-конкурсе направляют заявки:
по форме согласно приложению № 2 к Порядку и информационную карту по номинации «Лучшая организация работы по охране труда среди работодателей Красноярского края» согласно приложению № 4 к Порядку, а также пояснительную записку о состоянии условий и охраны труда, оформленную в произвольной форме; по форме согласно приложению
№ 10 к Порядку и информационную карту согласно приложению № 11 к Порядку по номинации «Лучшая работа по информированию работников по вопросам ВИЧ-инфекции на рабочих местах среди работодателей Красноярского края», а также пояснительную записку о работе по информированию работников по вопросам ВИЧ-инфекции на рабочих местах среди работодателей Красноярского края, оформленную в произвольной форме.

Победители смотра-конкурса награждаются дипломами и ценными призами.

Министерство социальной политики Красноярского края сообщает о проведении в 2025 году регионального этапа Всероссийского конкурса «Семья года» в период с 03.03.2025 по 23.05.2025 года.
Конкурс направлен на сохранение, укрепление и продвижение традиционных семейных ценностей, таких как патриотизм, гражданственность, служение Отечеству и ответственность за его судьбу, высокие нравственные идеалы, крепкая семья, созидательный труд, приоритет духовного над материальным, гуманизм, милосердие, справедливость, коллективизм, взаимопомощь и взаимоуважение, историческая память и преемственность поколений, единство народов России.

Конкурс проводится по 5 номинациям.
«Многодетная семья» -принимают участие семьи, которые успешно воспитывают (или воспитали) троих и более детей, в том числе
и приёмных, а также активно участвуют в социально значимых мероприятиях и общественной жизни района/города/ края.
«Молодая семья» -принимают участие молодые семьи (возраст супругов – до 35 лет), воспитывающие одного и более детей, в том числе и приёмных, а также занимающиеся общественно-полезной трудовой или творческой деятельностью, уделяющие большое внимание занятиям физической культурой и спортом, ведущие здоровый образ жизни.

«Сельская семья»- принимают участие семьи, проживающие в сельской местности, внесшие вклад в развитие сельской территории, имеющие достижения в труде, творчестве, спорте, воспитании детей.
«Золотая семья» - принимают участие семьи, члены которых прожили в зарегистрированном браке не менее 30 лет, являются примером приверженности семейным ценностям, укрепления многопоколенных связей, гражданственности, патриотизма и активного долголетия.
«Семья» - хранитель традиций» принимают участие семьи – хранители национальных и культурных традиций, исторической памяти, включая кочевые семьи и семьи составляющие профессиональные династии.
Семьям, желающим принять участие в конкурсе, необходимо в срок
с 03.03.2025 по 18.04.2025 включительно направить на электронную почту cemya_goda@mail.ru с темой письма «Семья года 2025» следующие материалы:

- заявку на участие в региональном этапе конкурса в формате Word. Заполняется строго в соответствии с установленной формой (доступно по ссылке rmc24.ru/konkyrsi/k...) с подробной историей создания семьи и описанием
ее уклада;
- свидетельство о заключении брака в формате PDF;
- согласие на обработку персональных данных в формате PDF (заполняется каждым совершеннолетним членом семьи);
- материалы, характеризующие роль семьи в сохранении и развитии традиций и ценностей семейной жизни, с описанием основных достижений членов семьи:
- видеоролик в формате MP4, MOV, AVI продолжительностью
не более двух минут (информация о составе семьи, ее достижениях, семейных ценностях и традициях);
- семейные фотографии в формате JPG, 300 dpi размером не менее 500 Кб, не более 20 штук (характер фотографий – позитивный, отражающий лучшие традиции и взаимоотношения внутри семьи). Каждая фотография должна быть подписана (например, «Выход семьи на спектакль»;
- дипломы, грамоты, сертификаты, благодарственные письма
в формате PDF, не более 60 штук, сформированные отдельным файлом
и подписанные ФИО их обладателя. Документы должны соответствовать указанному формату, быть распределены по отдельным папкам (файлам): всероссийские, межрегиональные, региональные, муниципальные;
- дополнительные материалы, предоставленные по усмотрению семьи (портфолио, генеалогическое древо, копии публикаций в СМИ и пр.).

Информация и положение о проведении регионального этапа Всероссийского конкурса размещены на официальных сайтах министерства социальной политики края szn24.ru и КГКУ «Ресурсно-методический центр системы социальной защиты населения» rmc24.ru или по ссылке rmc24.ru/konkyrsi/k...

Информирование, консультирование участников конкурса Всероссийского конкурса «Семья года» осуществляется старшим методистом КГКУ «Ресурсно-методический центр системы социальной защиты населения» Евстрад Алиной Михайловной, тел. (391) 234-34-69, доб. 118.